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El artículo propone un análisis crítico a partir de la perspectiva de la gubernamentalidad sobre los modos en que la sociología de la juventud en general y el enfoque de las transiciones en particular, abordan teórica y metodologicamente el vínculo entre juventud y trabajo y el análisis que realiza respecto de los dispositivos estatales de inclusión laboral juvenil. Se sostiene que esta perspectiva ha sido dominante respecto de la interpretación de la cuestión juvenil y el mundo del trabajo, contribuyendo a la construcción misma de la problemática y, de esta manera, a su objetivación. En este sentido, a partir del análisis de sus dimensiones y la influencia que estas poseen en el diseño de dispositivos estatales de inserción laboral juvenil, se proponen alternativas para el abordaje de los mismos a partir de una mirada sobre sus efectos de poder.