| 000 | 02411nab a2200337 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 005 | 20210219162200.0 | ||
| 008 | 991125s1985 mx 000 0 spa u | ||
| 035 | _aUPN01000199334 | ||
| 049 | _aART-E | ||
| 100 | 1 | _aNieto Morales, Concepción | |
| 100 | 1 | _uconcepcionm@upo.es | |
| 100 | 1 | _aNieto Cabrera, Lourdes | |
| 100 | 1 | _ulourdes-nieto@hotmail.com | |
| 100 | 1 | _aDíaz González, Manuel Francisco | |
| 100 | 1 | _umdiagon@upo.es | |
| 222 |
_aBARATAIA : _bREVISTA CASTELLANO – MANCHEGA DE CIENCIAS SOCIALES |
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| 245 | _aReflexiones sobre el trabajo sanitario con personas mayores en la administración pública. Estudio de casos | ||
| 260 | _aEspaña | ||
| 300 | _a123-132 | ||
| 362 | 0 | _a2013 No. 16 | |
| 520 | 3 | _aEn este trabajo se analiza el discurso de profesionales sanitarias que trabajan en residencias públicas, trabajo que gran parte de ellas elige como vocación, desde una perspectiva de empleo público y cuidados personales. La crisis ha destruido empleos, derechos sociales, ha precarizado el trabajo que se realiza en todos los ámbitos y de forma especial en la Administración, se comienza a externalizar y subcontratar el trabajo, a flexibilizar las condiciones laborales, se crea inestabilidad lo que conlleva empeorar las condiciones de los profesionales públicos y sanitarios en particular. Hay que preguntarse dónde quedan la estabilidad laboral, la vocación y trabajar en lo que cada persona se ha especializado. Cada vez más se empeoran las condiciones laborales, produciéndose gran precariedad laboral, las estadísticas reflejan que a más formación menor desempleo, pero también es cierto que existen muchos universitarios trabajando en sectores diferentes a los que se han formado. Para centrarse en este trabajo se ha realizado un grupo de discusión compuesto por 6 personas, Diplomadas Universitarias en Enfermería y Auxiliares de Enfermería que trabajan en residencias públicas para personas mayores; dicho grupo de discusión se realiza fuera del centro laboral. | |
| 653 | 0 | _aTRABAJO SANITARIO | |
| 653 | 0 | _aINESTABILIDAD LABORAL | |
| 653 | 0 | _aFLEXIBILIDAD DEL TRABAJO | |
| 856 | 4 | _uhttp://silente.es/wordpress/wp-content/uploads/2013/12/art.8.bar_.16.sevilla.2013.pdf | |
| 905 | _aArticulo | ||
| 336 | _atexto$2rdacontent | ||
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| 338 | _arecurso en linea$2rdacarrier | ||
| 999 |
_c171435 _d171435 |
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