000 | 02251nab a2200289 a 4500 | ||
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005 | 20240826141208.0 | ||
008 | 991125c2016 sp tr p o 000 0 spa d | ||
035 | _aUPN01000219047 | ||
040 |
_aUPN _bspa _cUPN _eaacr2 |
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049 | _aART-E | ||
100 | 1 | _aZaderey, Oleh | |
100 | 1 | _aBonavia, Tomas | |
245 | 1 | 0 |
_aEstudio piloto de la validez convergente de la adaptación española del Denison Organizational Culture Survey _h[recurso electrónico en línea] |
506 | 0 | _aAcceso abierto | |
520 | 3 | _aEl (DOCS, Cuestionario de Cultura Organizacional de Denison) es uno de los instrumentos más utilizados en el análisis de la cultura organizacional. El objetivo de este artículo es analizar la validez convergente de la versión en español del DOCS. Para ello hemos empleado otro instrumento de gran relevancia y utilización en el campo de la psicología de las organizaciones, el Organizational Culture Inventory (OCI, Inventario de Cultura Organizacional) de Cooke y Lafferty. Hemos evaluado la validez convergente de estos cuestionarios por medio de correlaciones de Pearson, utilizando una muestra de 344 miembros de una universidad española pertenecientes a diferentes equipos de investigación. Los resultados apuntan que el cuestionario de Denison se ajusta de manera muy pobre a una de las dimensiones del segundo instrumento, la Cultura agresiva-defensiva. En cambio, las altas correlaciones entre las dimensiones del DOCS con la dimensión de Cultura constructiva del OCI señalan que es muy probable que el equivalente conceptual y psicométrico entre ambos cuestionarios se encuentre en esta dimensión principalmente, lo que nos conduce a considerar que el DOCS es un instrumento especializado en la evaluación de organizaciones con una cultura constructiva. | |
650 | 2 |
_910585 _aMedición |
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650 | 2 |
_921054 _aEncuestas |
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653 | 0 | _aPsicología organizacional | |
653 | 0 | _aCultura organizativa | |
653 | 0 | _aEscala | |
653 | 0 | _aValidez de constructo | |
773 |
_gVol. 9, no. 1 (2016), p. 51-60 _tEscritos en psicología _x1989-3809 |
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856 | 4 | _uhttps://revistas.uma.es/index.php/espsi/article/view/13201 | |
856 | 4 | _uhttps://doi.org/10.24310/espsiescpsi.v9i1.13201 | |
905 | _aArticulo | ||
942 | _cART-E | ||
999 |
_c191147 _d191147 |